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年终黄毛老板找我谈话
更新时间:2012-03-23 13:19:41

对外企稍有概念的人都知道,年终奖金是外企争取员工忠诚度和稳定性的最重要手段之一,很多意欲跳槽的人往往是冲着年终奖熬到了年底,在接了个大大的红包以后心肠一热,另谋高就的想法随之烟消云散。所以,这个年底的红包,老毛子们一贯慷慨,毕业第一年的那个冬天,我对年终奖金充满期待。

没想到发奖金之前,那个满头黄毛的副总突然找我谈话,虽然她语多转折笑容和蔼,但我还是听出了她的言下之意:我这一年的表现并不能完全使她满意,跟我同一批进来的,比如张三,比如李四,业绩都比我要好,等等。

我先是不平,既而不安,谈话持续到半个小时以上,我完完全全地泄气了,我开始担心,她的下一句转折后面埋伏着的,就是要炒我鱿鱼。

最后,她拿出一个信封,“这是你今年的奖金,希望你明年能做得更好。”

信封里静静地躺着30张灰绿色的票子,除了感激涕零,我还能有什么表现?事实上,我对这个老板的感激延续了很久,她给了我踏上社会以后的首次肯定,虽然这个肯定中间,有着浓烈的宽容的成分。这感激一直延续到到两三年后,其时我早已跳槽,在酒吧偶遇当初同进公司的另一同事,也就是那个张三。他至今记得我有多么能干,因为那年,老板在发年终奖之前找他谈话,批评了他,表扬了我。

随便说一句,他当年的奖金也是30张灰绿票子,在我们这个行业,即使对于新人,这个年终奖的级别也是非常、非常之低的。

那个黄色卷毛的女人,轻轻松松地就省了一大笔开销,还赚到了我们的感激。

对我来说,那年的年终奖金并未结束,元旦的时候,远在美国的大老板飞来参加公司的新年派对,我是司仪,还衣着清凉地上台献歌,大胡子老板一时高兴,冲到台上跟我合唱,并当着同事和黄毛女人的面,笑嘻嘻地把他兜里临时换的人民币都塞给我作为奖励。

后来,我辗转过好几家不同的外资企业,拿过厚薄不同、形式各异的年终奖金,看惯了老外老板处心积虑的节俭和突发其来的慷慨,才修炼出宠辱不惊的从容气度来。

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